נעילת בטיחות - מקרי מוות מרובים בחברות בינואר

לשכת המסחר והתעשייה של קונטיקט היא הדוברת של העסקים בקונטיקט.אלפי חברות חברות תומכות בשינוי בקפיטול המדינה, מעצבות את הדיון על תחרותיות כלכלית וחותרות לעתיד טוב יותר לכולם.

לספק לחברות החברות ב-CBIA פתרונות חדשניים וחסכוניים של ביטוח והטבות עובדים.ביטוח רפואי, חיים, נכות, רפואת שיניים וכו'.

ב-28 בינואר 2021 נכשל הקירור של מפעל לעיבוד עופות בגיינסוויל, פלורידה.שישה עובדים מתו לאחר שהצ'ילר של המפעל כשל, ושחרר חנקן נוזלי חסר צבע וריח לאוויר המפעל, והחלפת החמצן בחדר.

שלושה עובדי תחזוקה נכנסו למקפיא מבלי לנקוט באמצעי זהירות - מעולם לא קיבלו את ההשפעות הקטלניות של חשיפה לחנקן - והתגברו מיד.

עובדים נוספים נכנסו לחדר והוכנעו אף הם.שלושה עובדי תחזוקה ושני עובדים נוספים מתו מיד, והשישי מת בדרך לבית החולים.

מינהל הבטיחות והבריאות התעסוקתית של ארה"ב חקר את האירוע ומצא ש-Foundation Food Group Inc. ו-Messer LLC בברידג'ווטר, ניו ג'רזי לא יישמו כל נהלי בטיחות הדרושים למניעת דליפת חנקן ולא סיפקו לעובדים מענה.יש את הידע והציוד שיכולים להציל את חייהם.

OSHA ציטטה סך של 59 הפרות של ההתנהגות של Foundation Food Group, Messer LLC, Packers Sanitation Services Inc. Ltd. מ-Keeler, Wisconsin, ו-FS Group Inc. מאלברטוויל, אלבמה (כולם אחראים לתפעול מפעל גיינסוויל). לשלם קנס בסך 998,637 דולר ארה"ב.

OSHA ציטט 26 הפרות של Foundation Food Group Inc., כולל 6 הפרות מכוונות עבור עובדים הסובלים מפציעת חום ומסכנות חנק עקב שחרור בלתי מבוקר של חנקן נוזלי;כישלון בפיתוח, תיעוד ושימוש בהליכי נעילה;אין להודיע ​​לעובדים כי נעשה שימוש בחנקן נוזלי (חומר חנק) במקפיא באתר;אין להכשיר עובדים על השיטות והתצפיות המשמשות לאיתור נוכחות או שחרור של חנקן;אין להכשיר עובדים על הסכנות של חנקן נוזלי, ולא להכשיר עובדים לערוך הדרכה על נהלי חירום להגנה עצמית.

הסוכנות מצאה כי מסר פצעה ונחנקה עובדים עקב שחרור בלתי מבוקר של חנקן נוזלי;לא הצליח להבטיח נתיב יציאה ללא הפרעה;ולא הצליח לפתח, לתעד ולהשתמש בהליכי כיבוי, ולא להבטיח שהמעסיק המארח והקבלן שותפים להליכי כיבוי.

הסוכנות ציטטה את חברת Packers Sanitation Services Inc. Ltd, המספקת שירותי ניקיון ותברואה למתקן, כמי שאמרה כי החברה לא הצליחה להכשיר עובדים על הסכנות של חנקן נוזלי ואמוניה מיותרת, ולא הצליחה להבטיח שטיפת עיניים חירום, מה שהוביל ב-17 מקרים חמורים.הפרה, שתי הפרות חוזרות זמינות וללא הפרעה.

OSHA ציטט הפרות דומות של מעסיקים בשנים 2017 ו-2018. בנוסף, OSHA מצא כי Packers נכשל:

OSHA גם ציטט שמונה הפרות חמורות של FS Group Inc., המייצרת ציוד ומספקת שירותים מכניים, שלא הצליחה להכשיר עובדים על הסכנות הפיזיות והבריאותיות של חנקן נוזלי ונהלי חירום הקשורים לחנקן נוזלי.

החברה גם לא הצליחה לוודא שפותחו והשתמשו בהליכי סגירה ספציפיים בכתב, ושהמעסיק המארח והקבלן שיתפו מידע על הליכי ההשבתה.

לחברות אלו יש 15 ימי עבודה לעמוד בתקנות לאחר קבלת הזימון והעונשים, לבקש פגישות לא רשמיות עם מנהלי אזורי OSHA, או לערער על ממצאי החקירה מול ועדה עצמאית לבדיקת בטיחות ובריאות תעסוקתית.