נעילה/תג-out היא דוגמה טובה לפעולות בטיחות מסורתיות במקום העבודה: זיהוי סכנות, פיתוח נהלים והכשרת עובדים לעקוב אחר הנהלים כדי להימנע מחשיפה לסיכונים.זהו פתרון טוב ונקי, והוא הוכח כיעיל מאוד.יש רק בעיה אחת - היא יעילה רק כאשר כל העובדים מקפידים על הנהלים.עם זאת, אתה יכול לעצב את התוכנית האלגנטית והמדויקת ביותר בעולם, אך העובדים עדיין לא יוכלו לעקוב אחריה מסיבות שונות.במקרים נדירים, תוכניות כמו LOTO יתעלמו משום שמתעלמים מהן באופן בוטה.לעתים קרובות יותר, הכללים מופרים בשוגג.אנשים שוכחים זמנית כי הם עייפים, שאננים או ממהרים.
כללי נעילה/תיוג אינם חדשים, והתקנים לשליטה באנרגיה מסוכנת נשארו עקביים למדי לאורך תקופה ארוכה.אבל בשני העשורים האחרונים - כל עוד אני עובד בתעשיית האבטחה - הנושא הזה היה אחד מ-10 ההפרות המצוטטות ביותר של OSHA.לכן, בנוסף לעמידה של העובד בנהלים, אולי מכתב התהליך צריך לעקוב גם אחר התנהגות העובד.הכללים המסדירים נעילה/רישום הם סבירים, ואין צורך להמציא את הגלגל מחדש.אבל עדיין צריך משהו.אני רוצה להציע שרגולטורים הם המפתח לניהול אמין של נעילה/תג-אאוט.
זה יהיה נהדר אם כל איש מקצוע אבטחה יוכל לפתח נהלים, תוכניות הדרכה ומערכות שיביאו בחשבון את כל השילובים הייחודיים של ציוד, כוח אדם, גורמים אנושיים ומצבים המתרחשים בכל יום נתון ללא צורך לנעול לצמיתות את המפעל כולו.לְמַעלָה.עם זאת, אלא אם כן אתה יכול לסחוט יותר מעשר שעות ביום, זו לא בחירה ריאלית.
להיפך, מנהלי אבטחה צריכים להשלים את התוכניות הסטנדרטיות שלהם עם תמיכה דינמית באתר כדי למלא את הפערים הבלתי נמנעים בשונות - מה שאומר שהם צריכים לאשר למפקחים להתמודד עם בעיות LOTO שמתפשטות בקצה.
זמן פרסום: 21 באוגוסט 2021